・内定者同士や社員との交流
日記などで気軽にスマホで交流できます。
内定者同士や社員と交流することで仲間意識が生まれ、
内定辞退や新人期間内などでの離職低下につながります。
・研修のサポート(入社前研修の予定表やQAなど)
内定後から入社までの期間は、何かと不安を抱えたりする時期であるが、
気軽にQAなどができることで不安解消できます。
社会人への準備期間のサポートを行います。
・連絡事項や行事・イベントの通知
内定者全員、または特定の内定者に対してお知らせを送信できます。
既読機能などによって内定者が確認したかどうかわかります。
プッシュ機能による通知があることで、会社との繋がりを意識できます。
・現場での体験談やノウハウ集
実際に現場に出て必要と感じたスキルなど、
内定者が見て社会人になる準備ができます。
日記などで気軽にスマホで交流できます。
内定者同士や社員と交流することで仲間意識が生まれ、
内定辞退や新人期間内などでの離職低下につながります。
・研修のサポート(入社前研修の予定表やQAなど)
内定後から入社までの期間は、何かと不安を抱えたりする時期であるが、
気軽にQAなどができることで不安解消できます。
社会人への準備期間のサポートを行います。
・連絡事項や行事・イベントの通知
内定者全員、または特定の内定者に対してお知らせを送信できます。
既読機能などによって内定者が確認したかどうかわかります。
プッシュ機能による通知があることで、会社との繋がりを意識できます。
・現場での体験談やノウハウ集
実際に現場に出て必要と感じたスキルなど、
内定者が見て社会人になる準備ができます。
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