Jalanの紹介
じゃらんは、会社の男女を組織の進化のアクターにすることに貢献しています。
じゃらんアプリケーションにより、企業は従業員に専門的で魅力的で影響力のあるトレーニングを提供できます。
すべてが知識の伝達を容易にするように設計されています。
- アプリケーションは、すべてのデバイス、どこからでも、いつでも、オフラインでもアクセスできます (ATADAWAC)。
- フォーマットは楽しくインタラクティブです。最良のゲーミフィケーション メカニズムを使用して、従業員を巻き込み、挑戦し、やる気を起こさせます (ゲーム、クイズなど)。
- 短い形式の学習モジュール (マイクロ学習) により、学習者は自分のペースで学習できます。
- 一人で学ぶか、一緒に学ぶか?このアプリケーションは、交換と共有がトレーニングの中心にある魅力的な体験を提供します。ソーシャルラーニングは学習の中心です。
・各専門分野の専門家であるコンサルタント・トレーナーが執筆したトレーニング内容(Qualiopi認定トレーニング機関、トレーニングアクション)。
- ニーズに応じて、カスタマイズ可能でオーダーメイドのリソース!
テーマ:
- 自己認識 (感情の管理、自己共感、ストレス管理など)
- 関係効率 (積極的な傾聴、自己主張、フィードバックの技術など)
- 管理効率 (管理の本質、変更管理、リモートなど)
- 効果的な集団 (集団的知性、チームの結束、機能横断的なリーダーシップなど)
・ラーニングカンパニー(トレーナー、デザイナー、チューター等の育成)
プラットフォームとあなた専用のトレーニングにアクセスするには、アプリケーションをダウンロードし、プロのメール アドレスで登録してください。
サポートメールアドレス: decouverte@jalan-conseil.com
詳細については、当社のウェブサイトをご覧ください: https://jalan-conseil.com/
じゃらんアプリケーションにより、企業は従業員に専門的で魅力的で影響力のあるトレーニングを提供できます。
すべてが知識の伝達を容易にするように設計されています。
- アプリケーションは、すべてのデバイス、どこからでも、いつでも、オフラインでもアクセスできます (ATADAWAC)。
- フォーマットは楽しくインタラクティブです。最良のゲーミフィケーション メカニズムを使用して、従業員を巻き込み、挑戦し、やる気を起こさせます (ゲーム、クイズなど)。
- 短い形式の学習モジュール (マイクロ学習) により、学習者は自分のペースで学習できます。
- 一人で学ぶか、一緒に学ぶか?このアプリケーションは、交換と共有がトレーニングの中心にある魅力的な体験を提供します。ソーシャルラーニングは学習の中心です。
・各専門分野の専門家であるコンサルタント・トレーナーが執筆したトレーニング内容(Qualiopi認定トレーニング機関、トレーニングアクション)。
- ニーズに応じて、カスタマイズ可能でオーダーメイドのリソース!
テーマ:
- 自己認識 (感情の管理、自己共感、ストレス管理など)
- 関係効率 (積極的な傾聴、自己主張、フィードバックの技術など)
- 管理効率 (管理の本質、変更管理、リモートなど)
- 効果的な集団 (集団的知性、チームの結束、機能横断的なリーダーシップなど)
・ラーニングカンパニー(トレーナー、デザイナー、チューター等の育成)
プラットフォームとあなた専用のトレーニングにアクセスするには、アプリケーションをダウンロードし、プロのメール アドレスで登録してください。
サポートメールアドレス: decouverte@jalan-conseil.com
詳細については、当社のウェブサイトをご覧ください: https://jalan-conseil.com/
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